Tôi đang làm việc cho một công ty, theo chế độ hợp đồng lao động (HĐLĐ) không xác định thời hạn và việc làm của tôi rất ổn định, nên tôi không muốn tham fun88 việt bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Xin hỏi, như vậy có được không?
Tôi đang làm việc cho một công ty, theo chế độ hợp đồng lao động (HĐLĐ) không xác định thời hạn và việc làm của tôi rất ổn định, nên tôi không muốn tham fun88 việt bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Xin hỏi, như vậy có được không?
Lê Phương Vy
(Long Hồ)
Trả lời:
Theo quy định tại Điều 43 Luật Việc làm quy định đối tượng bắt buộc tham fun88 việt BHTN:
Người lao động phải tham fun88 việt BHTN khi làm việc theo HĐLĐ hoặc hợp đồng làm việc như sau:
HĐLĐ hoặc hợp đồng làm việc không xác định thời hạn; HĐLĐ hoặc hợp đồng làm việc xác định thời hạn; HĐLĐ theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 3 tháng đến dưới 12 tháng.
Trong trường hợp người lao động có nhiều HĐLĐ thì tham fun88 việt BHTN nơi ký HĐLĐ giao kết đầu tiên.
Trường hợp người lao động đang hưởng lương hưu, giúp việc fun88 việt đình thì không phải tham fun88 việt BHTN.
Trường hợp người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản hoặc ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên không hưởng tiền lương tháng tại đơn vị mà hưởng trợ cấp BHXH, thì không thuộc đối tượng tham fun88 việt BHTN trong thời gian này.
Trong thời hạn 30 ngày kể từ khi HĐLĐ có hiệu lực pháp luật, doanh nghiệp phải làm thủ tục tham fun88 việt BHTN cho người lao động tại cơ quan BHXH.
Căn cứ quy định trên, trường hợp người lao động làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn thuộc đối tượng bắt buộc tham fun88 việt BHTN.
PHÒNG BẠN ĐỌC
Thông tin bạn đọc
Đóng Lưu thông tin